近日，天津。天津烟草携手用友软件股份有限公司的eHR项目成功启动。用友eHR管理系统将助力天津烟草建立功能强大完整，融合先进管理理念，有强大数据挖掘分析和决策支持能力的人力资源管理系统。

天津市烟草专卖局（公司）成立于1986年1月1日，现辖15个区（县）烟草专卖局、10个烟草分公司、5个烟草有限公司和天津市卷烟销售分公司、物流分公司、恒大实业公司，主要负责全市卷烟销售和卷烟专卖管理工作。

“十五”以来，国家不断深化改革，烟草行业在税收增长、产品质量、品牌扩张、成本控制、运行效益方面都有了显著提高。随着社会的发展，烟草行业现在面临着新的形势和挑战，在人力资源管理方面，更是难题多多。比如薪酬分配缺乏竞争性和激励作用，聘用人员尚不能实现与正式人员同工同酬，工资福利待遇相对较低，工作积极性和主动性没有得到充分发挥；缺乏专业的人力资源管理人才。很多人事管理人员还只停留在整理档案、年终评定等这些程序化、公式化的工作上，缺少专业的人力资源管理知识；等等。

所以，中国烟草行业正逐步加大人力资源管理变革的力度，吸引、培养、开发、激励人才，突破烟草行业人力资源管理瓶颈。人事劳资部门、政工部门、培训学校开始逐步转变职能，打破各自为政的局面，共同开发人力资源管理系统，改善烟草行业人力资源管理现状。

出于对烟草行业信息化脉搏的快速把握和对自身人力资源管理水平提升的深切需求，天津烟草有限公司在众多国内外软件厂商中，选择了用友eHR。此项目中，用友eHR将为天津烟草提供包括绩效管理、总裁桌面（决策支持系统）、薪酬管理、人事管理、档案管理、劳动合同管理等在内的全方位人力资源信息化解决方案。